Wybierz kategorię wyszukiwania

Studia

Formularz wyszukiwania na belce: Studia

lokalizacja:
poziom studiów:
obszar tematyczny:
zajęcia realizowane:
forma zajęć:

Jeżeli nie znalazłeś tego czego szukałeś zawsze możesz wpisać szukane słowo lub frazę poniżej

Szkolenia i kursy

Formularz wyszukiwania na belce: Szkolenia

lokalizacja:
obszar tematyczny:
forma:

Jeżeli nie znalazłeś tego czego szukałeś zawsze możesz wpisać szukane słowo lub frazę poniżej

Badania i projekty

Formularz wyszukiwania na belce: Badania i projekty

lokalizacja:
jednostka badawcza:
typ:
dyscyplina:
status:

Jeżeli nie znalazłeś tego czego szukałeś zawsze możesz wpisać szukane słowo lub frazę poniżej

Naukowcy

Formularz wyszukiwania na belce: Nasi naukowcy

lokalizacja:
dyscyplina:

Jeżeli nie znalazłeś tego czego szukałeś zawsze możesz wpisać szukane słowo lub frazę poniżej

Wydarzenia

Formularz wyszukiwania na belce: Wydarzenia

typ:
lokalizacja:

Kontakty

lokalizacja:
kategoria:

Jeżeli nie znalazłeś tego czego szukałeś zawsze możesz wpisać szukane słowo lub frazę poniżej

Szukasz czegoś zupełnie innego? Sprawdź, może się gdzieś ukryło na naszej stronie

Szukasz czegoś zupełnie innego? Sprawdź, może się ukryło gdzieś na naszej stronie!

Sprawdź nasze rozbudowane narządzie do wyszukiwania.

Szukaj w konkretnych kategoriach - oszczędzaj swój czas.

Uniwersytet SWPS - Logo
Milamind – Neurouważność
komercyjny
realizowany

Milamind Neurouważność

kierownik projektu
Karolina Wójcik

kierownik projektu
dr
Ewa Jarczewska-Gerc

psycholog społeczny, trener biznesu

zobacz biogram
wartość projektu: 75 000 PLN
organizacja finansująca: Ministerstwo Nauki i Szkolnictwa Wyższego
dyscyplina: psychologia
jednostka: Uniwersytet SWPS
lokalizacja: Warszawa
okres realizacji: 20192020

Współczesny rynek pracy stawia przed pracownikami i kadrą zarządzającą wysokie wymagania. Dotyczą one nie tylko kompetencji twardych, które zdobywamy zazwyczaj w trakcie formalnej edukacji, ale przede wszystkim takich umiejętności, jak kreatywność, elastyczność w myśleniu, czy zdolność rozwiązywania problemów. Ważną rolę odgrywają także satysfakcja i radość z wykonywanych obowiązków, które chronią przed rutyną oraz wypaleniem zawodowym. Czy istnieją proste sposoby zwiększania poziomu tyche jak ważnych – niezależnie od miejsca pracy – kompetencji? Eksperci z Uniwersytetu SWPS przygotowali kwestionariusz, diagnozujący 5 obszarów uważności człowieka, który umożliwia przygotowanie interwencji psychologicznych ukierunkowanych na wzrost neurouważności.

 

projekt naukowy

 

Milamind


Neurouważność

 

 

 

Konsorcjum realizujące UNI SWPS warszawa
UNI SWPS warszawa
Kwota dofinansowania75 000 PLN
Jednostka finansującaMNiSW

Okres realizacji projektu: listopad 2019 - luty 2020

 

Współczesny rynek pracy stawia przed pracownikami i kadrą zarządzającą wysokie wymagania. Dotyczą one nie tylko kompetencji twardych, które zdobywamy zazwyczaj w trakcie formalnej edukacji, ale przede wszystkim takich umiejętności, jak kreatywność, elastyczność w myśleniu, czy zdolność rozwiązywania problemów. Ważną rolę odgrywają także satysfakcja i radość z wykonywanych obowiązków, które chronią przed rutyną oraz wypaleniem zawodowym. Czy istnieją proste sposoby zwiększania poziomu tychże jak ważnych – niezależnie od miejsca pracy – kompetencji? Eksperci z Uniwersytetu SWPS przygotowali kwestionariusz, diagnozujący 5 obszarów uważności człowieka. Wyniki uzyskiwane w kwestionariuszu są podstawą do podjęcia działań ukierunkowanych na wzrost neurouważności.

milamind

Narzędzie badawcze

Neurouważność to świadome stawianie umysłu przed wyzwaniami, otwieranie go na inność, nowość i różnorodność. Regularne praktykowanie neurouważności zmienia mózg poprzez pobudzanie jego naturalnej zdolności do modyfikowania się w celu skutecznego funkcjonowania w otaczającym świecie.

Aby móc rozwijać swoje zasoby neurouważności należy najpierw zmierzyć ich wyjściowy poziom. W tym celu eksperci Uniwersytetu SWPS stworzyli „Kwestionariusz Neurouważności Milamind”, który diagnozuje 5 obszarów uważności człowieka. Wyniki uzyskiwane w kwestionariuszu są podstawą do podjęcia działań ukierunkowanych na wzrost neurouważności, a co za tym idzie lepszego funkcjonowania mózgu. Kondycja mózgu odpowiada za przebieg procesów poznawczych, takich jak pamięć, uwaga, czy zdolności rozwiązywania problemów, a także procesów emocjonalnych związanych z regulacją stresu. Sprawnośc przebiegu tych procesów zwiększa wydajność w działaniu oraz dobrostan psychofizyczny człowieka.

Eksperci Uniwersytetu SWPS opracowali koncepcję Neurouważności w ramach grantu na Prace Przedwdrożeniowe – Podniesienie Poziomu Gotowości Wdrożeniowej TRL, realizowanego przez konsorcjum Wyższej Szkoły Gospodarki w Bydgoszczy i Uniwersytetu SWPS w ramach projektu „Inkubator Innowacyjności 2.0 – Interdyscyplinarne Innowacje dla Zrównoważonego Rozwoju”.

Wkrótce więcej informacji o projekcie.

 

Autorzy

Jarczewska-Gerc, Ewa specjalizuje się w psychologii motywacji
Etatowy
Tak
Biogram
Tak
Tytuł
dr
Imię i nazwisko
Ewa Jarczewska-Gerc
Miasto
warszawa
Dyscyplina
psychologia
Specjalizacja
Psycholog społeczny, trener biznesu
Stanowisko
adiunkt
Funkcja na Wydziale
{"funkcja-na-wydziale0":{"Funkcja":"","Nazwa w mianowniku":"Wydzia\u0142 Psychologii w Warszawie","Nazwa odmieniona":""}}
Funkcja w Katedrze
{"funkcja-w-katedrze0":{"Funkcja":"","Nazwa w mianowniku":"Katedra Psychologii R\u00f3\u017cnic Indywidualnych, Diagnozy i Psychometrii","Nazwa odmieniona":""}}
Wydział
Array
Funkcja w Instytucie
[]
Funkcja w Centrum
[]
dr Ewa Jarczewska-Gercpsycholog społeczny, trener biznesu
Wójcik, Karolina doktorantka Uniwersytetu SWPS
Etatowy
Nie
Biogram
Nie
Imię i nazwisko
Karolina Wójcik
dr Karolina Wójcikpsycholog społeczny, trener biznesu

 

milamind neurouwaznosc

 

Kontakt

Karolina Wójcik
Tel. 785 201 855
E-mail: Ten adres pocztowy jest chroniony przed spamowaniem. Aby go zobaczyć, konieczne jest włączenie w przeglądarce obsługi JavaScript.
SWPS Innowacje