Zofia Hecht Ambasadorką Karier Unii Europejskiej

– Na Facebookowej stronie Biura Karier pojawiła się informacja o możliwości wzięcia udziału w programie. Biuro Karier pomogło mi skontaktować się z Ministerstwem Spraw Zagranicznych. Przesłałam tam swoje CV i po jakimś czasie dostałam informację, że moja kandydatura została rozpatrzona pozytywnie  – mówi Zofia Hecht.

Na co dzień Zofia Hecht, studentka psychologii klinicznej drugiego stopnia w języku angielskim na Uniwersytecie SWPS, pracuje w Amerykańskiej Izbie Handlowej. Licencjat zdobyła na Uniwersytecie Rutgersa w Stanach Zjednoczonych na kierunku Communication with a Specialization in PR and Public Communication i to właśnie tam zgłębiała tajniki public relations. Fascynuje ją psychologia, dlatego to ten kierunek studiów wybrała po powrocie do kraju. Plany na przyszłość ma ambitne: – Po zdobyciu tytułu magistra chciałabym zrobić doktorat i pracować jako badacz. Najbardziej w psychologii interesują mnie tematy dotyczące rozwoju, traumy, depresji oraz wykorzystania psychodelików do leczenia tych zaburzeń.

Program został zainicjowany w 2010 roku przez Europejski Urząd Doboru Kadr (EPSO), którego głównym celem jest zainteresowanie studentów przygotowaniem się do konkursów i podjęciem pracy zawodowej w instytucjach unijnych.

Wybór polskich uczelni na przestrzeni wszystkich edycji programu jest wynikiem intensywnych działań informacyjno-promocyjnych prowadzonych przez Ministerstwo Spraw Zagranicznych, przy aktywnym wsparciu i zaangażowaniu uczelnianych Biur Karier. Ambasadorowie Karier UE działają na terenie swoich macierzystych uczelni, udzielają informacji na temat staży, przygotowań i przebiegu konkursów EPSO, organizują spotkania ze studentami z udziałem urzędników UE i reprezentują EPSO na terenie Polski.

Biuro Karier Uniwersytetu SWPS działa we wszystkich wydziałach uczelni. To 15-osobowa grupa specjalistów, którzy wspierają studentów Uniwersytetu SWPS w twórczym poszukiwaniu własnego potencjału i rozwijaniu kompetencji przydatnych na rynku pracy. Biuro oferuje: staże zawodowe i praktyki, szkolenia, konsultacje zawodowe, diagnozę kompetencji, pośrednictwo pracy.

Zadaniem biura jest także utrzymywanie relacji z absolwentami, poprzez m.in. doradztwo zawodowe i coaching karier, doradztwo biznesowe czy pośrednictwo pracy. Celem Biura Karier jest wsłuchiwanie się w potrzeby i oczekiwania zarówno studentów i absolwentów poszukujących swoich wymarzonych miejsc pracy, jak i pracodawców, dla których ważne są kompetencje, doświadczenie i motywacja kandydatów.