Wybierz kategorię wyszukiwania

Studia

Formularz wyszukiwania na belce: Studia

lokalizacja:
poziom studiów:
obszar tematyczny:
forma studiów:
studia podyplomowe realizowane:

Jeżeli nie znalazłeś tego czego szukałeś zawsze możesz wpisać szukane słowo lub frazę poniżej

Szkolenia i kursy

Badania i projekty

Formularz wyszukiwania na belce: Badania i projekty

lokalizacja:
jednostka badawcza:
typ:
dyscyplina:
status:

Jeżeli nie znalazłeś tego czego szukałeś zawsze możesz wpisać szukane słowo lub frazę poniżej

Naukowcy

Formularz wyszukiwania na belce: Nasi naukowcy

lokalizacja:
dyscyplina:

Jeżeli nie znalazłeś tego czego szukałeś zawsze możesz wpisać szukane słowo lub frazę poniżej

Wydarzenia

Formularz wyszukiwania na belce: Wydarzenia

typ:
lokalizacja:

Kontakty

lokalizacja:
kategoria:

Jeżeli nie znalazłeś tego czego szukałeś zawsze możesz wpisać szukane słowo lub frazę poniżej

Szukasz czegoś zupełnie innego? Sprawdź, może się gdzieś ukryło na naszej stronie

Szukasz czegoś zupełnie innego? Sprawdź, może się ukryło gdzieś na naszej stronie!

Sprawdź nasze rozbudowane narzędzie do wyszukiwania.

Szukaj po kategoriach – oszczędzaj swój czas.

Uniwersytet SWPS - Logo
BIO Agnieszka Pittner-Surówka

 

Agnieszka Pittner-Surówka

 

Profil zawodowy

Trener i doradca, specjalizuje się w dziedzinie obsługi klienta i zarządzania. Z wykształcenia magister ekonomii, w 2005 ukończyła Studium Zarządzania Zasobami Ludzkimi. Szkoleniami zajmuje się od 2005 roku. Posiada 8-letnie doświadczenie zawodowe związane z marketingiem, sprzedażą i obsługą klienta. Wiedzę z zakresu zarządzania zdobywała pełniąc rolę Dyrektora Działu Obsługi Klienta w firmie Workservice S.A.
W 2007 roku ukończyła Szkołę Trenerów Biznesu Moderator, w 2011 Szkołę Coachingu Moderator, a 2013 podyplomowe studia „Praktyczna psychologia w firmie” na Wyższej Szkole Psychologii Społecznej. Oprócz szkoleń zajmuje się projektowaniem i przeprowadzaniem ocen pracowniczych (certyfikowany asesor AC/DC , certyfikat PDI Ninth House - metodologia oceny 360 stopni), przygotowywaniem i wdrażaniem programów rozwojowych, zarządzaniem talentami.
Od 2007 pracuje, jako Training and Development Lead w firmie HP we Wrocławiu oraz prowadzi projekty szkoleniowe w ramach programów wspierania małych i średnich przedsiębiorstw.